Каждое последнее воскресенье сентября в Беларуси отмечается День машиностроителя. Это праздник тех, чьими руками и интеллектом создается мощь и независимость экономики страны. Для предприятия ОАО «Амкодор-КЭЗ» в городском поселке Коханово это не просто дата в календаре, а повод подвести итоги, оценить текущие достижения и поблагодарить главный актив завода — его сплоченный и профессиональный коллектив. В преддверии профессионального праздника мы расскажем о том, чем живет предприятие сегодня, и о людях, которые являются его гордостью и опорой.
Несмотря на изменения в структуре холдинга «АМКОДОР», который недавно перешел в государственную собственность, для кохановского предприятия рабочий ритм не изменился. Как отметил директор ОАО «Амкодор-КЭЗ» Александр Козлов, заказов как было много, так и осталось. Более того, завод находится на стадии активного развития и наращивания мощностей.
— В этом году мы вышли на серийное производство бульдозеров DC-201 и экскаваторов ЭО-3223. Благодаря коллективу — специалистам, рабочим — шероховатости устраняются, налаживается системная работа, — делится он. — В следующем году планируем выйти на производство 10 — 15 экскаваторов в месяц. Для выполнения таких объемов нам нужны кадры. Сегодня штат составляет 180 человек, из них порядка 70 — это рабочие, которые за станками производят технику своими руками.
Особые надежды предприятие возлагает на реализацию масштабного инвестиционного проекта по производству бульдозеров DC-201, договор на который был подписан в этом году. Уже закуплена часть необходимого оборудования, и коллектив завода активно осваивает выпуск техники с максимальной степенью локализации. Задача — к концу года выйти на производство 5 — 7 бульдозеров в месяц, а в перспективе — до 10. Успешная реализация этого трехлетнего проекта откроет дорогу для еще более амбициозных планов, включая строительство нового цеха.
У предприятия уже есть серьезные экспортные контракты. В декабре первая партия бульдозеров отправится в Никарагуа, а с 2026 года планируется ежемесячно отгружать по 5 машин. Экскаваторы ЭО-3223 уже успешно поставляются в эту страну.
— Объем большой, нагрузка на предприятие высокая. Стараемся соответствовать своему статусу и оправдывать возлагаемые надежды в машиностроении, — подчеркивает директор.
Однако любые, даже самые смелые планы, остаются лишь планами без команды единомышленников, без людей, преданных своему делу. Коллектив «Амкодор-КЭЗ» — это гармоничное сочетание многолетнего опыта ветеранов и свежей энергии молодежи.
Яркий пример верности заводу — ветеран труда, тракторист транспортного участка Сергей Квачев. Его общий трудовой стаж составляет 45 лет, и вся его деятельность неразрывно связана с предприятием. От его слаженной работы на МТЗ-82, от своевременной доставки деталей и узлов между цехами зависит бесперебойность всего производственного процесса. Такая надежность и ответственность — бесценны.
Не менее значим вклад тех, кто обеспечивает финансовую стабильность и отчетность.
Вся жизнь Людмилы Колбенковой также связана с заводом: она трудится здесь уже 39 лет. Начинала бухгалтером, а с 1998 года занимает должность заместителя главного бухгалтера. В ее зоне ответственности — вся статическая отчетность. Людмила охотно делится накопленным опытом с более молодыми коллегами в своем отделе, являясь для них наставником.
Звание «Ветеран труда холдинга «АМКОДОР» в этом году присвоено ведущему экономисту по снабжению отдела маркетинга и закупок Ирине Ивановой. За 20 лет работы на предприятии она стала ключевым специалистом, отвечающим за закупку комплектующих для разнообразной и постоянно пополняющейся линейки техники.
Завод уверенно смотрит в будущее, и в этом году его коллектив пополнили перспективные молодые специалисты.
Анна Зонтова, окончив Белорусский государственный университет пищевых и химических технологий, выбрала для распределения именно Коханово, впечатлившись дружелюбной атмосферой на предприятии во время практики. Сегодня она работает инженером по охране окружающей среды, следя за соблюдением экологических норм.
Андрей Скрыган в 19 лет продолжил семейную династию. Его отец в свое время работал на заводе, а сегодня здесь трудится его мать, Елена Скрыган, инженер-технолог конструкторско-технологического отдела, которая в этом году была занесена на Доску почета предприятия. Андрей, окончив колледж, устроился токарем и изготавливает детали для машин, всегда имея возможность обратиться за советом к старшим товарищам.
Елена Скрыган — одна из многих, чей труд был отмечен по достоинству. На Доску почета предприятия в этом году, помимо нее, занесены лучшие из лучших: Андрей Зятев, Валерий Соловьёв, Анна Стрельч, Василий Древаль, Людмила Колбенкова, Дмитрий Лапчинский, Александр Соловьёв, Анастасия Обчугская, Ирина Иванова.
За многолетний добросовестный труд, значительный личный вклад в решение задач, стоящих перед машиностроительной отраслью, высокий профессионализм и образцовое исполнение служебных обязанностей Почетными грамотами и Благодарностями управляющей компании холдинга «АМКОДОР» отмечены Сергей Скроба, Виктор Кондратьев и Анатолий Рыжиков, «АМКОДОР-МАШ» — Наталья Зенько, Михаил Червинский, Игорь Бураков, Александр Лавренов, Валентина Осипенко и Юрий Шишков. Кроме того, более 30 работников получили награды и подарки от ОАО «Амкодор-КЭЗ».
Руководство завода понимает, что забота о коллективе — основа стабильности.
— Как пример, в этом году мы внесли изменения в коллективный договор и увеличили надбавку за стаж в среднем в полтора раза, — отмечает Александр Козлов.
День машиностроителя — это прекрасный повод еще раз сказать спасибо всем, кто своим ежедневным трудом создает технику, укрепляющую экономический суверенитет Беларуси и известную далеко за ее пределами. Коллектив ОАО «Амкодор-КЭЗ» — живой организм, где опыт ветеранов служит фундаментом, а энергия молодежи задает вектор динамичного развития. С таким надежным тылом предприятие смело может браться за реализацию самых амбициозных проектов.
Несмотря на изменения в структуре холдинга «АМКОДОР», который недавно перешел в государственную собственность, для кохановского предприятия рабочий ритм не изменился. Как отметил директор ОАО «Амкодор-КЭЗ» Александр Козлов, заказов как было много, так и осталось. Более того, завод находится на стадии активного развития и наращивания мощностей.
— В этом году мы вышли на серийное производство бульдозеров DC-201 и экскаваторов ЭО-3223. Благодаря коллективу — специалистам, рабочим — шероховатости устраняются, налаживается системная работа, — делится он. — В следующем году планируем выйти на производство 10 — 15 экскаваторов в месяц. Для выполнения таких объемов нам нужны кадры. Сегодня штат составляет 180 человек, из них порядка 70 — это рабочие, которые за станками производят технику своими руками.
Особые надежды предприятие возлагает на реализацию масштабного инвестиционного проекта по производству бульдозеров DC-201, договор на который был подписан в этом году. Уже закуплена часть необходимого оборудования, и коллектив завода активно осваивает выпуск техники с максимальной степенью локализации. Задача — к концу года выйти на производство 5 — 7 бульдозеров в месяц, а в перспективе — до 10. Успешная реализация этого трехлетнего проекта откроет дорогу для еще более амбициозных планов, включая строительство нового цеха.
У предприятия уже есть серьезные экспортные контракты. В декабре первая партия бульдозеров отправится в Никарагуа, а с 2026 года планируется ежемесячно отгружать по 5 машин. Экскаваторы ЭО-3223 уже успешно поставляются в эту страну.
— Объем большой, нагрузка на предприятие высокая. Стараемся соответствовать своему статусу и оправдывать возлагаемые надежды в машиностроении, — подчеркивает директор.
Однако любые, даже самые смелые планы, остаются лишь планами без команды единомышленников, без людей, преданных своему делу. Коллектив «Амкодор-КЭЗ» — это гармоничное сочетание многолетнего опыта ветеранов и свежей энергии молодежи.
Яркий пример верности заводу — ветеран труда, тракторист транспортного участка Сергей Квачев. Его общий трудовой стаж составляет 45 лет, и вся его деятельность неразрывно связана с предприятием. От его слаженной работы на МТЗ-82, от своевременной доставки деталей и узлов между цехами зависит бесперебойность всего производственного процесса. Такая надежность и ответственность — бесценны.
Не менее значим вклад тех, кто обеспечивает финансовую стабильность и отчетность.
Вся жизнь Людмилы Колбенковой также связана с заводом: она трудится здесь уже 39 лет. Начинала бухгалтером, а с 1998 года занимает должность заместителя главного бухгалтера. В ее зоне ответственности — вся статическая отчетность. Людмила охотно делится накопленным опытом с более молодыми коллегами в своем отделе, являясь для них наставником.
Звание «Ветеран труда холдинга «АМКОДОР» в этом году присвоено ведущему экономисту по снабжению отдела маркетинга и закупок Ирине Ивановой. За 20 лет работы на предприятии она стала ключевым специалистом, отвечающим за закупку комплектующих для разнообразной и постоянно пополняющейся линейки техники.
Завод уверенно смотрит в будущее, и в этом году его коллектив пополнили перспективные молодые специалисты.
Анна Зонтова, окончив Белорусский государственный университет пищевых и химических технологий, выбрала для распределения именно Коханово, впечатлившись дружелюбной атмосферой на предприятии во время практики. Сегодня она работает инженером по охране окружающей среды, следя за соблюдением экологических норм.
Андрей Скрыган в 19 лет продолжил семейную династию. Его отец в свое время работал на заводе, а сегодня здесь трудится его мать, Елена Скрыган, инженер-технолог конструкторско-технологического отдела, которая в этом году была занесена на Доску почета предприятия. Андрей, окончив колледж, устроился токарем и изготавливает детали для машин, всегда имея возможность обратиться за советом к старшим товарищам.
Елена Скрыган — одна из многих, чей труд был отмечен по достоинству. На Доску почета предприятия в этом году, помимо нее, занесены лучшие из лучших: Андрей Зятев, Валерий Соловьёв, Анна Стрельч, Василий Древаль, Людмила Колбенкова, Дмитрий Лапчинский, Александр Соловьёв, Анастасия Обчугская, Ирина Иванова.
За многолетний добросовестный труд, значительный личный вклад в решение задач, стоящих перед машиностроительной отраслью, высокий профессионализм и образцовое исполнение служебных обязанностей Почетными грамотами и Благодарностями управляющей компании холдинга «АМКОДОР» отмечены Сергей Скроба, Виктор Кондратьев и Анатолий Рыжиков, «АМКОДОР-МАШ» — Наталья Зенько, Михаил Червинский, Игорь Бураков, Александр Лавренов, Валентина Осипенко и Юрий Шишков. Кроме того, более 30 работников получили награды и подарки от ОАО «Амкодор-КЭЗ».
Руководство завода понимает, что забота о коллективе — основа стабильности.
— Как пример, в этом году мы внесли изменения в коллективный договор и увеличили надбавку за стаж в среднем в полтора раза, — отмечает Александр Козлов.
День машиностроителя — это прекрасный повод еще раз сказать спасибо всем, кто своим ежедневным трудом создает технику, укрепляющую экономический суверенитет Беларуси и известную далеко за ее пределами. Коллектив ОАО «Амкодор-КЭЗ» — живой организм, где опыт ветеранов служит фундаментом, а энергия молодежи задает вектор динамичного развития. С таким надежным тылом предприятие смело может браться за реализацию самых амбициозных проектов.
Игорь СНАРОВ.